случилось так что я стал вице-президентом, причем случилось это настолько быстро и неожиданно, что я не сразу понял во что я вляпался. хотя не настолько уж и вляпался.
может показаться странным, что кто-либо получает такую позицию в исполнительном совете спустя всего полгода в организации. но уж больно быстро убегал прошлый совет, соблазняя нас занять их места. вот и получилось, что в исполнительном совете помимо президента с вполне приличным опытом оказались 7 полугодовалых вице-президентов, неподготовленных и некомпетентных. я один из них, я отвечаю за функциональное направление "входящие стажировки".
что примечательно, до меня в этом направлении почти никто не работал, особенно в корпоративном секторе. но тем не менее, спрос с меня со стороны полноправных (читай "акционеров") неоправданно завышен.
впрочем не только ко мне. за это время нас уже успел покинуть вице-президент по HR, а еще 2е, отвечающие за работу с внешней средой (и я один из них), находятся на испытательном сроке. и надо сказать срок этот уже почти подошёл к концу, а поставленных перед нами целей мы пока не добились. справедливости ради надо заметить наши полноправные не жаждут расправы над нами. незаменимых естественно не бывает, но смена руководства не проходит безболезненно, поэтому мы сможем в последний раз сможем отмазаться индорсментами от поручившихся за нас людей.
короче нам дадут еще один шанс. и в этот раз, я хочу сделать всё так, чтобы потом вспоминать это с гордостью.




